よくある
ご質問FAQ

Q1応募方法を教えてください。

A1本サイトのENTRYボタンから応募フォームに必要事項を入力し、送信してください。後日面接を行います。

Q2応募に必要な書類を教えてください。

A2写真を貼り付けた履歴書、または職務経歴書をご用意ください。

Q3郵送での応募は可能ですか？

A3可能です。写真を貼り付けた履歴書、または職務経歴書をお送りください。

Q4応募書類の返却はありますか？

A4不採用者のみ、選考後に返却があります。

Q5選考結果はいつ発表されますか？

A57日後までに、郵送あるいは電話にて通知します。

Q6選考の際、重視する点を教えてください。

A6学歴や経験は不問です。もっとも重視するのは就労意欲です。

Q7応募に年齢制限などはありますか？

A7定年の定めがあるため、59歳以下が条件です。

Q8入社に際して、必要な知識はありますか？

A8営業職、配送職、加工職については不問です。
事務職に関しては、一般的なPCの操作スキルが必要です。（ワード・エクセル・専用ソフト入力など）

Q9外国人留学生ですが、応募することは可能ですか？

A9現在採用の実績はありませんが、検討しています。

Q1運転免許は必要ですか？

A1営業職・配送職については中型自動車免許（AT不可）が必要です。
事務職、加工職については不問です。

Q2研修制度はありますか？

A2・合同研修会（毎年6月に全員参加による、決算報告を中心とした研修）
・商品研修（仕入先メーカーによる商品知識習得の研修）
・営業研修（専門家による営業知識習得の研修）
があります。

Q3試用期間はありますか？

A3労働条件に変更はありませんが、3ヶ月間の試用期間があります。

Q4転勤はありますか？

A4基本的に、転居を伴う遠隔地への転勤の可能性はありません。

Q5評価制度はどのようになっていますか？

A5職種別の人事評価表により、自己評価・一次・二次評価で数値化しています。

Q6車やバイクで通勤できますか？

A6自転車・バイク・マイカー通勤が可能です。駐車場の自己負担金はありません。

Q7社員の平均年齢と平均勤続年数を教えてください。

A7平均年齢は46.5歳、平均勤続年数は13.3年です。